Régimen para empleados mercantiles: ¿Qué días de Semana Santa se cobran doble si se trabaja?

Se viene un fin de semana largo que para muchos será de seis días, aunque a algunos les tocará trabajar algunas jornadas. Cómo incide en el bolsillo.

Mientras esperan el próximo feriado nacional, muchos argentinos ya se anticipan y se preguntan si podrán o no disfrutar del fin de semana largo de seis días en el cierre de marzo, ya que no todos son asuetos.

Se sabe por calendario oficial que junto a Semana Santa hay otros dos feriados, generando un inédito fin de semana XXXL. Pero, ¿qué pasa con los días no laborables? ¿se cobra doble por trabajar el Jueves Santo?

Jueves Santo: ¿qué significa “día no laborable”?

Para quienes no tengan que trabajar el 28 de marzo (Jueves Santo), que es una jornada no laborable, habrá seis días de descanso, ya que el 29 de marzo (Viernes Santo) es feriado.

El jueves en realidad no es un feriado nacional, sino que es “día no laborable”, es decir, optativo de acuerdo al sector laboral: el empleador puede elegir si trabaja o no, excepto para bancos, seguros y actividades afines.

“Día no laborable”: ¿se paga doble?

Los trabajadores que presten servicio ese día percibirán el salario simple, y en caso de optar por el día no laborable, la jornada será igualmente abonada.

Cuándo es el próximo fin de semana largo del 2024

El próximo fin de semana largo oficial llegará este mes en el marco de la Semana Santa. Iniciará el jueves 28, que es en realidad día no laborable; y se extenderá por cinco días más con el Viernes Santo, el lunes 1 feriado con fines turísticos y el martes 2 de abril, Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas.

28 de marzo: Jueves Santo (no laborable).

29 de marzo: Viernes Santo (feriado).

30 de marzo: Sábado de Gloria (o Sábado Santo).

31 de marzo: Domingo de Resurrección (Domingo de Pascua).

1 de abril: feriado puente con fines turísticos (feriado).

2 de abril: Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas (feriado).



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